签订十个不准承诺书

2017-09-29 12:25

重在提升,切实提升服务效能,细化各部门工作,从完成工作质量的好坏检验治庸问责的实效;提升党员感召力,在治庸问责中充分发挥党员模范带头作用;提升服务理念,以“为人民服务”为宗旨,形成干事创业的良好氛围。

三峡秭归在线讯(通讯员 李建江)为进一步做好治庸问责工作,提升交通服务效能,树立为全县经济发展服务、为人民群众服务的作风观念,县交运局从“四个重在”入手,“治庸”转作风、“问责”提效能。

重在落实,将转变作风融入日常工作中,严格每日签到考勤制度,工作人员外出办事须经主管领导批准。将考勤与评先挂钩,杜绝干部迟到早退等现象的发生。除周五政治学习外,开展党员活动。每人每周写学习笔记,每月写一篇心得体会,并在专栏中进行公开。

重在问责,围绕“治庸问责”活动,修订完善《机关学习制度》、《机关考勤制度》、《车辆管理制度》、《机关接待管理制度》、《机关财务管理制度》、《国有资产管理制度》、《物业管理制度》、《机关内保工作制度》和限时结办制、首问负责制等制度提升效能,对违规违纪行为实行严格问责。

重在表率,以“创先争优”、“三万”和“治庸问责”活动为载体,在党员干部中积极开展争创“人民满意的公务员集体”和“人民满意的公务员”活动,要求班子成员及各部门负责人带头遵守工作纪律及各项规章制度,签订“十个不准”承诺书。